魔鬼藏在細節裡！視訊面試眉角多 試題設計眼神動作都有講究
大學甄試的面試高峰期在4月，教育部試辦離島生視訊面試，考生和考官有許多「眉角」要注意，包括臨場反應及表情變化、眼神飄忽、偷瞄小抄等，在鏡頭前無所遁形。
教育部自109學年度首次試辦離島視訊面試計畫，為維持應試公平性，教育部明訂視訊面試委員人數、面試時間長短需跟現場面試一致。但雖然同是面試，視訊面試和現場面試仍有些許差異，「魔鬼藏在細節裡」。
文化大學教務長方元沂接受中央社記者訪問時表示，受疫情影響，多數學校都投入遠距教學，因此視訊設備沒太大問題；但視訊面試跟現場面試不同，平常自己沒注意到的表情或小動作，在鏡頭前可能一覽無遺。
「看眼神是否會飄、是否有不必要的小動作。」方元沂說，有些人對鏡頭講話也可能會不自在，因此建議考生最好事先練習。
「視訊面試的問題也要經過設計」，方元沂指出，通常個人申請面試不會抽考知識性問題，主要是想瞭解學生過去學習的歷程和對學校的想法，這種題目偷看解答未必有用，有時候面試老師還會設計特殊問題來觀察臨場反應，考生需要即問即答，如果眼神飄忽或低頭偷看小抄，這些小動作在鏡頭前皆無所遁形。
成功大學教務長王育民提到，視訊面試最讓大家擔心的就是公平性，學生應試端必須安排獨立空間，防止有人打擾或是打暗號。
他說，為避免作弊疑慮，國外有些視訊面試還會要求拿手機環照四周，確定無其他人干擾，而國內離島生視訊面試因為是由離島學校協助，應試空間和監試人員都有妥善安排，在應試公平性上比較讓人放心。
「視訊面試其實就像視訊會議」，王育民也提到，網路保持順暢不斷線是前提，而考生和面試委員分別坐在鏡頭前交流對答，雙方可透過螢幕即時看到對方和自己的畫面，「某種程度上和直播概念相近」，但由於鏡頭主要拍攝臉部，因此考生表情和反應也一覽無遺。
澎湖科技大學教務長黃國光則指出，甄選校系面試時最看重的就是學生展現多高的就讀意願，不管是現場或視訊面試，首重展現強烈企圖心。
黃國光認為，年輕世代從小就接觸3C產品，可能更習慣面對鏡頭，也許參加視訊面試反而更顯優勢。
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